Ситуация: В государственном учреждении здравоохранения (стоматологическая поликлиника) приняты отдельные работники на 1,25 штатной единицы (в частности, санитарки, медсестры).
В учреждении заключен один контракт с каждой из этих категорий работников на 1,25 ставки.
Вопрос:
Вправе ли учреждение здравоохранения заключить 1 контракт на 1,25 штатной единицы с работником?
Одним из принципов (особенностей) трудовых отношений является нормирование труда (глава 8 ТК), в т. ч. нормирование продолжительности рабочего времени (глава 10 ТК).
Так, согласно ст. 110 ТК рабочее время нормируется путем установления норм его продолжительности на протяжении календарной недели (рабочая неделя) и в течение суток (рабочий день, рабочая смена).
Нормирование продолжительности рабочего времени осуществляется нанимателем с учетом ограничений, установленных ТК и коллективным договором.
По общему правилу, установленному ст. 112 ТК, ...
