Работник изъявил желание досрочно вернуться работать в офис с дистанционной работы.
Надо ли оформлять документы по случаю такого перехода? Если да, то какие?
Ответ:
Желание работника перейти с дистанционной работы на работу в офис по своей инициативе сопровождается оформлением следующих документов:
1) заявления работника (об отмене дистанционной работы).
В названном заявлении следует описать саму просьбу о переходе с дистанционной работы обратно в офис, при этом причину такого перехода, полагаем, указывать необязательно. А вот дата, с которой работник хочет вернуть на работу в офис, указывается обязательно.
В свою очередь, наниматель, получив такое заявление, должен наложить на него свою резолюцию в виде указания по исполнению документа;
2) дополнительного соглашения к трудовому договору (контракту).
Данное соглашение должно содержать перечень пунктов трудового договора, касающихся ...
