Рассмотрим типичные ошибки, допускаемые нанимателями при возмещении работникам расходов, понесенных за время командировок в пределах Республики Беларусь. В статье речь пойдет о возмещении командировочных расходов в размерах, предусмотренных законодательством.

Неверное возмещение расходов по проезду

СИТУАЦИЯ 1: Работник направлялся в служебную командировку из г. Минска в г. Мозырь с 23 по 25 августа 2021 г. По прибытии из командировки приложил к авансовому отчету следующие документы по проезду: по маршруту Минск – Мозырь – кассовый чек, выданный водителем маршрутного такси, на сумму 17 руб.; по маршруту Мозырь – Минск – билет на маршрутное такси стоимостью 21 руб. Расходы по проезду к месту служебной командировки и обратно возмещены работнику в полном размере – 38 руб.

В кассовом чеке (по маршруту Минск – Мозырь) отсутствуют отдельные реквизиты, характерные для проездного документа, а организация-перевозчик не наделена правом на выполнение перевозок пассажиров в регулярном сообщении.