Постановлением Совмина от 17.10.2025 № 571 установлен порядок утверждения штатной численности работников бюджетных организаций.

В частности, установлено, что штатная численность работников утверждается в соответствии с типовыми штатами и нормативами численности или примерными штатными нормативами численности. При этом она может устанавливаться в меньшем количестве по сравнению с этими нормативами.

Определен порядок установления штатной численности работников бюджетных организаций, для которых отсутствуют типовые (примерные) штаты и нормативы численности

Увеличение утвержденной штатной численности работников и (или) введение в штатное расписание должностей служащих (профессий рабочих), не предусмотренных типовыми (примерными) штатами и нормативами численности, осуществляется при наличии обоснованной необходимости и по согласованию с Совмином.

Замена должностей специалистов и других служащих, профессий рабочих осуществляется по решению руководителя бюджетной организации в пределах штатной численности работников, утвержденной в соответствии с требованиями настоящего постановления, и установленного фонда оплаты труда. При этом замена должностей специалистов и других служащих, профессий рабочих на должности руководителей не допускается.

Трудовые отношения с работниками бюджетных организаций, должности служащих (профессии рабочих) которых подлежат приведению в соответствие с установленным порядком, прекращаются в порядке, предусмотренном законодательством, но не позднее 31 декабря 2026 г.

Признано утратившим силу постановление Совмина от 24.01.2020 № 43 «О применении типовых (примерных) штатов и нормативов численности работников бюджетных организаций».

Постановление вступило в силу 22 октября 2025 г.